Gerente de Recursos Humanos
Descrição da vaga
A Very Tecnologia está em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. Este profissional será responsável por conduzir e acompanhar os processos de gestão de pessoas e administração de pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações legais e contribuindo para um ambiente organizacional saudável e eficiente.
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver, estruturar e acompanhar programas de Treinamento e Desenvolvimento (T&D) para todas as áreas da empresa;
 - Conduzir ações de clima organizacional, apoiando pesquisas, rodas de conversa e iniciativas de escuta ativa;
 - Propor, revisar e implementar políticas internas e procedimentos de RH, com foco em melhoria contínua;
 - Apoiar os gestores nos ciclos de gestão de desempenho, identificando necessidades de capacitação e reconhecimento;
 - Planejar e executar ações de endomarketing que fortaleçam a cultura organizacional;
 - Elaborar relatórios e indicadores de desempenho relacionados a T&D, clima, engajamento e metas de RH;
 - Manter interface com o setor contábil ou escritório terceirizado, especialmente em temas relacionados ao Departamento Pessoal e obrigações legais;
 - Garantir a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária, bem como com as normas internas;
 - Ser ponto de apoio consultivo para lideranças e colaboradores em temas de RH e cultura.
 
Requisitos e qualificações
- Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
 - Experiência comprovada em rotinas de RH generalista, com foco em desenvolvimento humano;
 - Conhecimento de planilhas, relatórios e indicadores de desempenho;
 - Habilidade em organizar e revisar processos internos com foco em eficiência e clareza;
 - Boa comunicação, senso de organização e postura colaborativa;
 - Capacidade de atuação estratégica e consultiva junto à liderança.
 
Diferenciais que vão chamar nossa atenção:
- Pós-graduação em áreas como Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou Controladoria;
 - Participação em projetos de implantação de políticas de RH, T&D ou automação de processos;
 - Conhecimento prático de legislação trabalhista e previdenciária;
 - Familiaridade com plataformas de T&D e clima (ex: Gupy Edu, Pulses, Feedz);
 - Experiência com interface contábil ou acompanhamento de obrigações de folha em ambientes terceirizados.
 
Informações adicionais
Forma de contratação: Cooperativa
Regime de trabalho; 40h semanais/ Presencial- Brasília/DF.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
 - Etapa 2: Entrevista com a Liderança
 - Etapa 3: Contratação
 
🚀 Venha construir o futuro com a Very Tecnologia!
Somos a Very Tecnologia, uma empresa movida por inovação, propósito e pessoas. Especializados em simplificar o gerenciamento de ambientes de TI, garantir a segurança de dados e oferecer observabilidade automática e inteligente, ajudamos nossos clientes a transformar desafios em soluções reais, escaláveis e seguras.
Mais do que entregar tecnologia, entregamos valor. E isso só é possível porque acreditamos que o nosso maior diferencial está nas pessoas que compõem o nosso time.
Aqui, você vai encontrar:
- Um ambiente colaborativo e descontraído;
 - Projetos desafiadores e com impacto real;
 - Incentivo constante ao desenvolvimento profissional;
 - Liberdade com responsabilidade;
 - Cultura de inovação, inclusão e aprendizado contínuo.
 
Se você busca mais do que um emprego — busca um lugar onde possa crescer, aprender e fazer a diferença — a Very é o seu lugar.
💡 Vem ser Very!
Junte-se a nós e transforme o seu talento em impacto.
Conheça mais sobre nós