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Analista de Negócios SR

Descrição da vaga

A Very Tecnologia está em busca de um(a) Analista de Negócios Sênior para atuar de forma estratégica e consultiva no entendimento das necessidades do negócio, apoiando a definição de soluções que gerem valor, eficiência e alinhamento com os objetivos organizacionais.


O(a) profissional será responsável por conectar as áreas de negócio e tecnologia, conduzindo análises, mapeando processos e apoiando a tomada de decisão em ambientes complexos e desafiadores.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar no entendimento dos objetivos estratégicos do negócio, traduzindo-os em necessidades, requisitos e soluções.
  • Levantar, analisar e documentar demandas de negócio, processos e regras.
  • Conduzir análises de impacto e viabilidade das soluções propostas.
  • Mapear e otimizar processos de negócio (AS IS / TO BE).
  • Apoiar a definição de indicadores, métricas e critérios de sucesso.
  • Atuar de forma consultiva, apoiando gestores e stakeholders na tomada de decisão.
  • Acompanhar a implementação das soluções, garantindo aderência ao que foi definido.
  • Identificar riscos, dependências e oportunidades de melhoria contínua.

Requisitos e qualificações

  • Experiência sólida como Analista de Negócios em nível sênior.
  • Forte domínio de análise e modelagem de processos, regras de negócio e documentação funcional.
  • Capacidade de traduzir necessidades estratégicas em soluções práticas e viáveis.
  • Excelente comunicação verbal e escrita, com habilidade para interagir com diferentes níveis da organização.
  • Vivência com metodologias ágeis e/ou tradicionais.
  • Perfil analítico, crítico e orientado a resultados.

Diferenciais

  • Experiência em projetos do segmento governamental.
  • Conhecimento em ferramentas de análise, documentação e gestão.
  • Vivência em ambientes corporativos complexos ou consultoria.

Informações adicionais

O que oferecemos?

  • Salário compatível com o mercado
  • Oportunidade de crescimento
  • Aprendizado constante

Formato de Trabalho:


  • Presencial

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Contratação

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